- “بوهرنجر إنجلهايم” تتلقى التكريم من قبل معهد Top Employers كأفضل جهة عمل على مستوى المنطقة للعام الثاني على التوالي
- الشركة تحصل على الجائزة إلى جانب جوائز “أفضل جهة عمل” في دولة الإمارات للمرة الرابعة، والسعودية للعام الخامس على التوالي، والهند للمرة الثالثة، وتركيا للثانية
- “بوهرنجر إنجلهايم” تنضم لقائمة تضم 17 شركة حول العالم حائزة على جائزة ” أفضل جهة عمل على مستوى العالم”
- الشركة تسجل معدلاً مرتفعاً في القيادة والممارسات الوظيفية والتعلم وبيئة العمل ورفاه الموظفين بما يؤكد التزامها بتعزيز النمو الشخصي والمهني لكوادر عملها
دبي، الإمارات العربية المتحدة، 21 يناير 2025: حصدت “بوهرنجر إنجلهايم”، إحدى شركات الأدوية الرائدة عالمياً، جائزة “أفضل جهة عمل” على مستوى المنطقة للعام الثاني على التوالي 2025 من معهد Top Employers، تكريماً لالتزام الشركة بتطوير الموظفين مهنياً وتعزيز رفاهيتهم.
وتلقت شركة الأدوية العائلية جائزة “أفضل جهة عمل” الإقليمية بمنطقة الهند والشرق الأوسط وتركيا وأفريقيا، في حين جاء حصولها على جائزة “أفضل جهة عمل” في دولة الإمارات للعام الرابع على التوالي، والمملكة العربية السعودية للعام الخامس على التوالي، والهند للعام الثالث توالياً، وتركيا للعام الثاني على التوالي. وبرزت الشركة نظير حرصها على دعم نمو الموظفين من خلال تبني برامج شاملة للتعليم والتطوير، ومبادراتها القيادية المؤثرة، وبيئة عملها الشاملة والإيجابية التي تعزز رفاه الموظفين.
وواصلت “بوهرنجر إنجلهايم” تسجيل معدلات مرتفعة في خدماتها الوظيفية، وتحديداً ضمن فئتي “التوجيه” و”التطوير”، إذ تثمن أكاديمية القيادة الداخلية لديها قيمة التطوير القيادي لترسيخ دعائم بيئة عمل إيجابية ومزدهرة. وتجسد هذه الأكاديمية مثالاً عن الجهود التي تبذلها الشركة لدعم موظفيها وتمهيد مسار تطورهم المهني، سواءً كانوا يشغلون المناصب القيادية أم المناصب الأخرى. وتساعد الأكاديمية في تأسيس فهم مشترك لجوانب القيادة وتقدم جلسات تدريب موجهة لمختلف المناصب القيادية، لتوفر بذلك شتى أنواع التدريب المصممة حسب الطلب لمختلف القيادات، سواءً كانوا يتولون مسؤولياتهم القيادية للمرة الأولى، أو يمتلكون خبرة في شغل مثل هذه المناصب.
في هذا السياق، قال ديريك أوليري المدير الإقليمي العام لشركة “بوهرنجر إنجلهايم” لمنطقة الهند والشرق الأوسط وتركيا وأفريقيا: “يكمن نجاحنا في ثقافة العمل المنظمة التي تمكّن الموظفين من إطلاق أقصى إمكاناتهم وتلهمهم نحو خدمة المجتمعات بأفضل شكل ممكن، ووضع بصمة جليّة في خدمة أجيال اليوم والمستقبل. ويعكس هذا التكريم العالمي التزامنا بتأسيس بيئة عمل متنوعة تقوم على التعاون البنّاء، وتمكّن كوادر العمل من الازدهار في رحابها ودفع عجلة الابتكار والتأثير إيجاباً ضمن منطقة الهند والشرق الأوسط وتركيا وأفريقيا وخارجها”.
وكرم معهد Top Employers شركة “بوهرنجر إنجلهايم” باعتبارها “أفضل جهة عمل على مستوى العالم” للعام الخامس على التوالي، إذ تعتبر الشركة واحدة من 17 جهة عالمية تحصل على هذا التكريم الرفيع. وإضافة لتميزها في توفير فرص التطور المهني، تلقت الشركة الإشادة نظير برنامجها الشامل لرفاه الموظفين الذي يحمي صحتهم النفسية والاجتماعية وسلامتهم المالية. كما تحرص الشركة على تطبيق نماذج العمل المرنة ضمن مكاتبها حول العالم، في حين أضافت مؤخراً نظام العمل المرن عن بعد، وتضمن أيضاً مكافآت ومزايا عادلة مصممة بدقة لتلبي احتياجات الموظفين في كل محطة وظيفية لتعزيز بيئة عملها الجذابة والداعمة.
وأضافت آيلين دودانلي مديرة الموارد البشرية في شركة “بوهرنجر إنجلهايم” لمنطقة الهند والشرق الأوسط وتركيا وأفريقيا: “يشمل نموذجنا القيادي تمكين الموظفين من تطوير مساراتهم المهنية بشكل يحقق التوازن الأمثل بين تطلعاتهم المهنية ورفاههم الشخصي. ويؤكد هذا التكريم على التزامنا بتأسيس بيئة عمل شاملة تحفز على الإنجاز، وتتيح للموظفين التطور على المستويين المهني والفردي. ومن خلال غرس ثقافة التعلم والتطور المستمرين، نمكّن موظفينا من الخروج بحلول مبتكرة تساهم بتحسين حياة المرضى وصحة الحيوان في المنطقة”. وانضمت “بوهرنجر إنجلهايم” إلى قائمة “أفضل جهات العمل” ضمن العديد من الدول والمناطق على مدار السنوات الـ 11 الماضية. وستتلقى الشركة هذا العام الجائزة ضمن 30 دولة، بما يشمل كوريا الجنوبية التي باتت ضمن أفضل 3 جهات عمل فيها، وألمانيا ضمن أفضل 20 جهة عمل. وتلقت الشركة أيضاً التكريم الإقليمي في أوروبا وآسيا المحيط الهادئ وأمريكا اللاتينية
